e-Placement Scotland, 为解决资讯科技技能差距而推行的就业能力计划, 在获得第2000个付费学生安置后庆祝吗.
Launched in 2010, 该项目由博天堂入口大学和爱丁堡纳皮尔大学合作开展，旨在通过将有才华的学生与博天堂入口IT行业的高质量带薪工作实习相匹配，解决技能短缺问题. 所有实习都是有报酬的，有竞争力的按比例工资从1.6万英镑到2.2万英镑不等.
说到目前为止这个项目的成功, Sally Smith, project director of e-Placement Scotland, 他说:“我们为这个项目的里程碑感到骄傲——每个被录取的学生都从他们的经历中受益. 我们最近询问了学生们寻找毕业生职位的经历，他们都认为实习是表现良好态度和才能的关键因素.”
Polly Purvis, CEO of ScotlandIS, 他补充说:“很高兴看到博天堂入口电子就业计划的成功，它确保了科技行业和其他领域的雇主能够接触到我们学院和大学的人才. 项目团队是面向行业和面向大学/学院的活动的完美结合，将雇主与学生聚集在一起，从而产生有意义的短期和长期带薪实习.”
在过去的八年里，e-Placement已经与600多家公司合作. 参与机构包括摩根士丹利, Craneware and Microsoft, aswell as a range of SMEs and start-ups. 它还与全国各地的大学和学院密切合作，以吸引不同群体的有才华的学生.
该项目为雇主提供了培养自己久经考验的人才的机会，成本仅为传统招聘成本的一小部分. 它还帮助那些可能无法获得招聘资源的小公司吸引有才华的毕业生. 反过来，学生在他们选择的行业中获得必要的“在职”经验.
Nicola Hamill Phillips, 智能电网解决方案人力资源经理和e-Placement博天堂入口顾问委员会成员, 他说:“热烈祝贺e-Placement招聘职位达到2000个! 我使用e-Placement服务在许多公司获得了高质量的实习生，我非常推荐他们. 他们提供了一个无缝的实习生招聘过程，为我们确保了许多优秀的学生. 有些学生非常成功，我们公司开始为毕业生提供职位. 很高兴看到人们通过e-Placement进入公司，然后在公司进一步发展，管理自己的团队或成为某个领域的专家. e-Placement对于任何希望提供学生实习的中小企业来说都是一个极好的资源.”
Sanaa Dawood, 他参加了莱昂纳多的两个暑期实习，现在是他们的软件工程师研究生, 她说:“我的实习经历在很多方面帮助我为这个职位做好了准备. 我更自信了，我愿意接受任何挑战，因为我有实现我的安置目标的积极经验，我知道什么时候需要寻求帮助. 我现在也有一个良好的技术知识基础，以推进我目前正在工作的应用程序. If I hadn’t undertaken this placement, 当我开始确保我已经准备好了的时候，会有更长的训练时间.”
在The Resilience Engine实习的Serena Battistoni说:“我于2017年1月通过e-Placement Scotland获得了The Resilience Engine的实习机会, 这个职位的官方宣传是“内容编辑”，但它也允许我承担平面设计方面的任务, which was one of my dream jobs. During my time with the company, 我真正了解了以敏捷方式工作的真正意义, I discovered new software and languages. I worked on the company website, the SEO, the blog, the marketing, the contents (images, videos, motivational posters, brochures…) and much more. After my initial placement period, 我被邀请待得更久一些，目前我是团队的一名兼职成员. 我目前在RGU学习，每周工作20个小时，平衡学习和工作是一件很辛苦的工作，但我在满足感方面收获了很多, confidence and self-esteem.”
感谢所有在过去八年中支持e-Placement博天堂入口的人.
如果你是一个雇主，你可以为一个有才华的学生提供一个带薪实习机会, please contact Jamie on jamie.duncan@chinaqinyu.com.